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?严格考评 提升纪检监察干部队伍素质

来源:通许县纪委宣传部发布时间:2019-02-13字号: |

严格考评 提升纪检监察干部队伍素质


近日,我县纪委监委相继出台《通许县纪检监察系统综合考评制度》《通许县纪检监察系统综合考评实施办法》(以下简称《制度》《办法》),进一步调动全县纪检监察干部工作积极性,营造良好的干事创业氛围,推动全县纪检监察工作升级进位。

《制度》《办法》对县纪委监委各部室(中心)、各派驻纪检监察组、各乡镇纪委(产业集聚区纪工委)监察室实行分类考评,根据业务性质相近、机构类别相同的原则,将参与考评单位划分为执纪办案科室、综合业务科室、派驻纪检监察组、乡镇纪委监察室四类,考评实行百分制,由日常考核得分与集中述评得分组成,考评内容分为共性指标和个性指标,重点涉及工作目标完成情况、工作纪律遵守情况、各项制度机制执行情况、团结协助精神面貌情况等方面。

《制度》《办法》规定,以月(季)为单位,按照集中述评、日常考评、实地检查三种方式进行考评,对评选出的优秀科室和派驻纪检监察组进行通报表彰;对乡镇纪委的考评结果纳入半年和年终考核内容。


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